خدمات پژوهشی ایران پروداک خدمات پژوهشی

پاسخگویی در سازمان های دولتی کشور

این پرسشنامه دارای 17  گویه و 3 بعد می باشد.

 پایایی و روایی: دارد

نوع فایل: ورد (Word)

مولفه: دارد

نحوه نمره گذاری: دارد

منبع: دارد

قیمت: فقط 3000تومان



پرداخت اینترنتی - دانلود سریع - اطمینان از خرید

پرداخت هزینه و دریافت فایل

مبلغ قابل پرداخت 3,000 تومان
نمایش لینک دانلود پس از پرداخت هزینه
ایمیل
موبایل
کمک به هزینه درمان بیماران سرطانی
کدتخفیف:

درصورتیکه برای خرید اینترنتی نیاز به راهنمایی دارید اینجا کلیک کنید


فایل هایی که پس از پرداخت می توانید دانلود کنید

نام فایلحجم فایل
250030_1944316_9854.zip216.5k





بیگانگی از کار

این پرسشنامه توسط بانایی و ریسل (2007)  طراحی گردیده و دارای   8  گویه و 2 بعد می باشد.   پایایی و روایی: دارد نوع فایل: ورد   (Word) مولفه: دارد نحوه نمره گذاری: دارد منبع: دارد قیمت: فقط 3000تومان ...

توضیحات بیشتر - دانلود 3,000 تومان

بازاریابی رابطه مند

این پرسشنامه توسط اِندوبیسی (2013)  طراحی گردیده و دارای   17  گویه و 4  بعد می باشد.   پایایی و روایی: دارد نوع فایل: ورد   (Word) مولفه: دارد نحوه نمره گذاری: دارد منبع: دارد قیمت: فقط 3000تومان ...

توضیحات بیشتر - دانلود 3,000 تومان

اخلاقی بودن نگرش ها و رفتار ها

این پرسشنامه توسط جفری کانتور و ژاکوب ویسبرگ (2002 )طراحی گردیده و دارای 16 گویه می باشد .   پایایی و روایی: دارد نوع فایل: ورد (Word) مولفه: دارد نحوه نمره گذاری: دارد منبع: دارد قیمت: فقط 3000تومان ...

توضیحات بیشتر - دانلود 3,000 تومان

پرسشنامه شماره 139 هدف گذاری در تیم

  هدف: بررسی اثربخشی هدف گذاری در تیم ابعاد: ندارد گویه: دارای 10 گویه می باشد. تعداد صفحات: 2 صفحه منبع: آقای دکتر محمد مقیمی و آقای دکتر مجید رمضان   ...

توضیحات بیشتر - دانلود 2,000 تومان

پرسشنامه سبک های مدیریت تضاد شماره 144

هدف: تضاد بین افراد امری رایج و بخش گریزناپذیر زندگی می باشد. ابعاد: ـ سؤال الف: سبک اجتناب ـ سؤال ب: سبک سازش ـ سؤال ج: سبک رقابت ـ سؤال د: سبک مصامحه و مدارا ـ سؤال ه: سبک همکاری گویه: دارای 7 گویه می باشد. تعداد صفحات: 2 صفحه ...

توضیحات بیشتر - دانلود 2,500 تومان

پرسشنامه یادگیری سازمانی شماره 102

هدف: مقیاس­های استفاده شده در این یادگیری تلاش می­کنند تا ادراک درباره ذخیره دانش در ساختار، فرهنگ، چشم انداز، استراتژی ها و سیستم های سازمانی را مورد ارزیابی قرار دهند. تمرکز یادگیری سازمانی بر خانه o-o در ماتریس یادگیری می باشد. ابعاد: ندارد گویه:دارای 27 گویه می باشد. تعداد صفحات:تنها 2 صفحه دارد. منبع:دکتر محمد مقیمی و دکتر مجید رمضان 1394 ...

توضیحات بیشتر - دانلود 2,500 تومان

پرسشنامه پاسخ گویی در سازمان های دولتی

ه دف: پاسخ گویی در سازمان های دولتی کشور. مؤلفه: پاسخگو بودن به مراجعه کنندگان پاسخگویی به رسانه ها و افکار عمومی پاسخگویی به دستگاه ها و واحدهای نظارتی گویه دارای 17 گویه می باشد. ...

توضیحات بیشتر - دانلود 3,000 تومان

پرسشنامه کنترل پیش نگر شماره 61

هدف: هدف از این پرسشنامه، بررسی میزان تمایل افراد به کنترل پیش فعال می باشد. گویه:دارای 14 گویه می باشد. منبع:دکتر محمد مقیمی و دکتر مجید رمضان1394 ...

توضیحات بیشتر - دانلود 2,000 تومان

پرسشنامه تأثیر مدل EFQM بر عملکرد شرکت شماره 22

هدف: بررسی تأثیر مدل کیفیت EFQM بر عملکرد شرکت. گویه: دارای 6 گویه می باشد. منبع:دکتر محمد مقیمی و دکتر مجید رمضان 1394 ...

توضیحات بیشتر - دانلود 2,000 تومان

پرسشنامه شماره 119تعهد سازمانی

      هدف: بررسی میزان تعهد کارکنان به سازمان ابعاد: دارای 4 بعد می باشد. ماهیت کار ـ سیاست سازمانی ـ عوامل محیطی ـ عوامل شهری گویه: دارای 33 گویه می باشد. تعداد صفحات: 3 صفحه منبع: آقای دکتر محمد مقیمی و آقای دکتر مجید رمضان       ...

توضیحات بیشتر - دانلود 2,850 تومان

پرسشنامه شماره 138 ارزیابی اثربخشی تیم

  هدف: ارزیابی اثربخشی تیم ابعاد: دارای 7 بعد می باشد. هم افزایی تیم ـ عملکرد ـ اهداف ـ مهارت ها ـ استفاده از منابع ـ نوآوری ـ کیفیت گویه: دارای 44 گویه می باشد. تعداد صفحات: 4 صفحه منبع: آقای دکتر محمد مقیمی و آقای دکتر مجید رمضان   ...

توضیحات بیشتر - دانلود 4,000 تومان

پرسشنامه شماره 134 ارزیابی اثربخشی عملکرد گروه

  هدف: بررسی اثربخشی عملکرد گروه ابعاد: ندارد گویه: دارای 15 گویه می باشد. تعداد صفحات: 2 صفحه منبع: آقای دکتر محمد مقیمی و آقای دکتر مجیدرمضان   ...

توضیحات بیشتر - دانلود 2,000 تومان